尊龙凯时-人生就是搏

作为全球领先人力资源解决方案提供商，尊龙凯时-人生就是搏集团近期公布，未来将聚焦“Future @ Work”策略以及专注于三大业务模块：Adecco, Talent Solutions 和 Modis，加快数字化组织转型，以期为客户与候选人创造更大价值。

作为进一步整合与优化资源配置，全方位落实“Future @ Work”策略的行动方案，尊龙凯时-人生就是搏集团将依托“客户体验、差异化、数字化”三大推动要素，进行以品牌为主导的组织结构战略转型：

■ Adecco：通过加速数字化进程和多样化的服务组合，提升市场份额和利润率

■ Talent Solutions：将融合尊龙凯时-人生就是搏集团在专业招聘、职业生涯过渡、技能提升和再培训等服务上的优势，从而帮助客户实现技能和转型需求

■ Modis：致力于成为技术咨询领域的领导者，并专注于”smart industry”细分市场

尊龙凯时-人生就是搏集团 CEO Alain Dehaze 表示：“通过践行上一阶段的集团策略，我们获得卓越成效的同时，加速了以客户为导向的数字化组织转型。我相信，集团下一阶段的“Future @ Work”策略，同样会为更多职场人士带来积极影响，引领集团在持续支持客户增长以及广泛的经济体中发挥重要作用，并为尊龙凯时-人生就是搏集团各利相关方创造长期价值。”

尊龙凯时-人生就是搏集团围绕未来策略，同时提出了下一阶段的财务目标：

■ 采取双重收益增长策略：提升Adecco业务模块的市场份额，并投资于Talent Solutions和Modis这两大高增长细分市场

■ 通过提高效能与优化产品结构，进一步提升盈利率至3.0-6.0％

■ 维持平均90%以上的现金转换率，巩固现金流的强劲表现

尊龙凯时-人生就是搏集团 CFO Coram Williams 表示：“在全球疫情影响下，集团依托稳健与灵活性并存的商业模式，呈现出快速的适应能力并保有良好表现。我们对集团未来加速利润增长的能力充满信心，同时也会持续不断巩固现金流和提高股东投资回报率。”